随着业务的不断发展和市场需求的增长，天津美克家具有限公司现面向社会广泛招聘各类优秀人才，共同开创家居行业的新篇章，我们致力于为客户提供优质的家具产品和服务，秉承“以人为本，追求卓越”的企业理念，注重员工的成长和发展，天津美克家具有限公司诚邀您的加入，共创美好未来。

公司背景

天津美克家具有限公司是一家在家具行业拥有良好声誉和广泛影响力的企业，自成立以來，我们始终坚持品质至上的原则，不断追求创新，为客户提供独特、时尚、实用的家具产品，我们的产品畅销国内外市场，深受消费者的喜爱和信赖。

招聘职位及要求

1、销售经理/客户经理

岗位职责：

负责公司产品的销售和推广工作，制定销售策略，完成销售目标；

拓展新客户，维护老客户，建立长期稳定的客户关系；

分析和评估市场趋势，为公司的业务发展提供有价值的建议。

任职要求：

大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业；

3-5年家具销售行业从业经验，具有良好的销售业绩；

具备较强的市场敏感度和分析能力，良好的沟通协调能力和团队合作精神；

优秀的谈判技巧和业务拓展能力，有客户资源者优先考虑。

2、家具设计师

岗位职责：

负责家具产品的设计和研发工作，根据市场需求和客户反馈进行产品优化和改进；

跟进生产进度，确保设计方案的顺利实施；

协调内外部资源，参与项目的投标和洽谈工作。

任职要求：

大专及以上学历，家具设计、室内设计等相关专业；

熟练掌握家具设计相关软件，具备良好的手绘能力；

具备一定的市场敏感度和创新意识，有较强的学习能力和团队协作精神；

有家具设计从业经验者优先考虑。

3、生产经理/车间主任

岗位职责：

负责生产车间的日常管理工作，制定生产计划，组织生产进度，确保生产任务的按时完成；

协调内外部资源，确保生产过程的顺利进行；

负责生产成本控制和质量管理，提高生产效率。

任职要求：

大专及以上学历，机械工程、生产管理等相关专业；

3-5年家具生产行业从业经验，具有良好的生产管理和团队协作能力；

具备较强的组织能力和协调能力，有良好的沟通能力和抗压能力；

熟悉生产流程和成本控制，有生产车间的管理经验者优先考虑。

4、人力资源专员/助理

岗位职责：

负责公司人力资源管理工作，包括招聘、培训、绩效管理等；

负责制定和完善人力资源管理制度，优化人力资源流程；

协助处理员工关系和解决员工问题。

任职要求：

本科及以上学历，人力资源管理等相关专业；

1-2年人力资源从业经验，熟悉人力资源管理各大模块；具备良好的沟通能力和组织协调能力； * 熟练使用办公软件和人力资源相关软件，具备较强的学习能力和团队协作精神，四、招聘流程 1. 投递简历请将个人简历发送至我们的招聘邮箱（请务必注明应聘职位）。 2. 简历筛选：我们将对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试。 3. 面试环节：面试环节将包括初试、复试等环节，全面了解应聘者的能力和素质。 4. 录用通知：经过综合评估后，我们将向符合条件的应聘者发送录用通知。 五、福利待遇 天津美克家具有限公司为员工提供具有竞争力的薪资待遇和福利，包括五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等，公司注重员工的培训和发展，为员工提供广阔的职业发展空间。 六、结束语 天津美克家具有限公司期待您的加入，共同创造美好的明天，让我们携手共进，实现个人价值和企业价值的双赢。 七、联系方式 请将个人简历发送至招聘邮箱：[[email protected]](mailto:[email protected])，或拨打招聘热线：XXX-XXXX-XXXX了解更多招聘信息。 天津美克家具有限公司期待您的加入！